残疾人联合会（简称“残联”）是中国政府主管的全国性社会团体，是中国残疾人事业的重要组成部分。

残联上班是公务员吗?解析残联工作人员的职业身份

残联工作人员是指在残疾人联合会工作的人员，他们的职责是为残疾人服务，维护残疾人的权益，推动残疾人事业的发展。那么，残联工作人员的职业身份是什么呢？

残联工作人员的职业身份是公务员。根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员是指在国家机关、事业单位、公共机构等单位中，依法担任行政职务，从事行政管理、执法监察、教育文化、科学技术、卫生等工作的人员。

残联是国家机关主管的全国性社会团体，其工作人员依法担任行政职务，从事行政管理、执法监察、教育文化、科学技术、卫生等工作，因此，残联工作人员的职业身份是公务员。

残联工作人员的招聘和选拔是按照公务员招聘和选拔的程序进行的。具体步骤如下：

1. 公开招聘：残联在国家公务员招聘网站上公开发布招聘信息，符合条件的人员可以报名参加。

2. 笔试：报名人员需要参加笔试，笔试内容包括公共科目和专业科目。

3. 面试：笔试合格的人员需要参加面试，面试主要考察应聘者的综合素质和能力。

4. 考察：通过面试的人员需要接受组织的考察，考察内容包括政治表现、工作能力、廉洁自律等方面。

5. 公示：考察合格的人员需要在残联公示一定时间，公示期间接受社会监督。

6. 聘任：公示期满后，残联根据考察结果和公示反馈情况，确定聘用人员，并签订劳动合同。

结论
残联工作人员的职业身份是公务员，其招聘和选拔也遵循公务员招聘和选拔的程序。作为公务员，残联工作人员具有稳定的职业待遇和职业发展前景，也需要遵守公务员的行为规范和职业道德。